Réalités Humaines – Formations élus et dirigeants des secteurs publics et associatifs de territoire
Entreprise représentée par Jean Paul ETCHEPARE,
Adresse : 21 rue Paul Daussy, 33260, La Teste de Buch
Tél : 06 84 32 28 41
Mail : jpetchepare@orange.fr
Site web : https://www.realites-humaines.com/
Engagement :
“Porter et faire partager l’esprit, les valeurs et le dynamisme du Bassin d’Arcachon auprès des clients de Réalités Humaines dans la France entière.
1_ VALORISER “TRAVAILLER ET ENTREPRENDRE SUR LE BASSIN”
Nous contribuons à la formation des agents et cadres sur tout le territoire du Bassin, issus des secteurs public, associatif ou privé, et accompagnons les employeurs dans leur démarches de management et de gestion des ressources humaines, en mettant en avant le formidable potentiel aussi bien humain qu’environnemental et structurel du Bassin d’Arcachon.
3_FAVORISER ET PROMOUVOIR L’OFFRE DE SERVICES, LES PRODUITS ET LA CRÉATIVITÉ LOCALE
Nous privilégions et favorisons des alliances locales avec différents intervenants dans le domaine du conseil et de l’accompagnement (psychologues, coachs, etc…) afin de faire émerger une offre locale globale, diversifiée et qualitative.
Notre site internet mettra en relief toutes les démarches que nous accomplissons en ce sens, dans le cadre du savoir-faire et des ressources spécifiques du Bassin d’Arcachon.
Je travaille actuellement sur un projet avec une psychologue spécialisée sur les relations en entreprise,dans le cadre d’une réorganisation de service, ainsi que sur un autre projet avec une sophrologue basée au Teich sur le bien-être au travail.
Ces deux projets sont en attente de validation par les commanditaires, pour une mise en œuvre prévue dans la seconde moitié de ce semestre.
J’ai récemment travaillé sur un projet intercommunal associant notamment les Mairies de Marcheprime et Audenge, autour des entretiens professionnels.
J’ai également travaillé en relation avec le Cabinet Maieutica, spécialisé dans le coaching pour un projet d’accompagnement de cadres visant à définir une politique RH intercommunale.”